Απάντηση στην Ανακοίνωση του ΔΣ Συλλόγου Εργαζομένων Δήμου Χίου
Ο Δήμος Χίου, με αίσθημα ευθύνης απέναντι στους δημότες και με πλήρη σεβασμό στους θεσμούς και στους εργαζόμενους του, οφείλει να αποκαταστήσει την αλήθεια και να αντικρούσει, τεκμηριωμένα και με νηφαλιότητα, τα ανακριβή και αδικαιολόγητα που περιλαμβάνονται στην πρόσφατη ανακοίνωση του Δ. Σ του Συλλόγου Εργαζομένων του Δήμου Χίου.
Η διαστρέβλωση της πραγματικότητας δεν συμβάλλει στον ουσιαστικό διάλογο .
1. Καμία μετακίνηση υπαλλήλων δεν πραγματοποιήθηκε
Σε αντίθεση με όσα αναφέρονται στην ανακοίνωση του Δ. Σ του Συλλόγου, ουδεμία μετακίνηση υπαλλήλου από το Τμήμα Οχημάτων έλαβε χώρα. Ο Προϊστάμενος και η υπάλληλος συνεχίζουν να υπηρετούν στην ίδια οργανική μονάδα, με τα ίδια καθήκοντα και ευθύνες. Η μοναδική μεταβολή αφορά στον φυσικό χώρο εργασίας (γραφείο), με στόχο την καλύτερη λειτουργία της υπηρεσίας και την αποφυγή ενδοϋπηρεσιακών δυσλειτουργιών.
Η διοικητική αυτή απόφαση αποτελεί αρμοδιότητα της Δημοτικής Αρχής και δεν συνιστά μεταβολή θέσης ή καθηκόντων. Ο χαρακτηρισμός της ως «περίεργης» ή «άτυπης μετακίνησης» στερείται σοβαρότητας και δημιουργεί εσφαλμένες εντυπώσεις.
2. Όλα τα οχήματα του Δήμου είναι ασφαλισμένα
Ο Δήμος Χίου διαβεβαιώνει, με απόλυτη σαφήνεια, ότι το σύνολο του στόλου οχημάτων του είναι πλήρως ασφαλισμένο, σύμφωνα με όσα ορίζει η κείμενη νομοθεσία. Η ασφάλεια των εργαζομένων και των πολιτών αποτελεί πάγια και αδιαπραγμάτευτη προτεραιότητα.
3. Οι τεχνικοί έλεγχοι (ΚΤΕΟ) διενεργούνται υπό πραγματικές συνθήκες λειτουργίας
Ο Δήμος Χίου διαχειρίζεται καθημερινά στόλο 180 οχημάτων. Είναι αναμενόμενο ότι, σε ορισμένες περιπτώσεις, μπορεί να υπάρξουν χρονικές αποκλίσεις στον τεχνικό έλεγχο οχημάτων λόγω πραγματικώνεπιχειρησιακών αναγκών ή τεχνικών περιορισμών. Τέτοιες αποκλίσεις δεν συνιστούν αμέλεια, αλλά αντικατοπτρίζουν τις προκλήσεις ενός σύνθετου και απαιτητικού έργου.
4. Η μελέτη για τα ΜΑΠ προχωρά κανονικά και σύμφωνα με τον νόμο
Η εκπόνηση ενιαίας μελέτης για τα Μέσα Ατομικής Προστασίας (ΜΑΠ) όλων των υπηρεσιών του Δήμου γίνεται για πρώτη φορά, όπως επιβάλλεται από το ισχύον θεσμικό πλαίσιο. Το έργο αυτό ανατέθηκε στη Διεύθυνση Καθαριότητας και Ανακύκλωσης, η οποία καλείται να καλύψει όλο το προσωπικό του Δήμου — γεγονός που, αναμφίβολα, επιβαρύνει τη λειτουργία της. Παρά τις δυσκολίες, η διαδικασία προχωρά μεθοδικά και με στόχο την πληρέστερη προστασία των εργαζομένων.
5. Η Δημοτική Αρχή στηρίζει τις δημοτικές υπηρεσίες – Δεν απαξιώνει
Οι αιτιάσεις περί «απαξίωσης» και «προετοιμασίας ιδιωτικοποίησης» δεν εδράζονται σε κανένα πραγματικό δεδομένο. Αντίθετα, η Δημοτική Αρχή έχει αποδείξει έμπρακτα τη βούλησή της να ενισχύσει τις δημοτικές υπηρεσίες, εντός ενός εξαιρετικά δύσκολου πλαισίου υποστελέχωσης και θεσμικών περιορισμών προσλήψεων που δεν οφείλονται σε τοπικές αποφάσεις.
Ο δημόσιος χαρακτήρας των υπηρεσιών μας αποτελεί κατ’ αρχήν σταθερή πολιτική επιλογή, ενώ η συνεργασία με το ανθρώπινο δυναμικό του Δήμου είναι βασικός πυλώνας της λειτουργίας μας.
Η ευθύνη απέναντι στους πολίτες της Χίου και η εύρυθμη λειτουργία του Δήμου δεν επιτρέπουν λαϊκισμούς, ανακρίβειες ή συνδικαλιστικούς εντυπωσιασμούς.
Η Δημοτική Αρχή θα συνεχίσει με σοβαρότητα, πνεύμα συνεργασίας και απόλυτη διαφάνεια το έργο της, στηρίζοντας τους εργαζομένους του Δήμου και διασφαλίζοντας τη συνεχή αναβάθμιση των δημοτικών υπηρεσιών, με στόχο την εξυπηρέτηση όλων των πολιτών.
